Pređi na sadržaj

Moji zadaci, ankete i ocenjivanja

Tri stavke menija u sekciji Lično okupljaju ono što neko od vas očekuje. Nove obaveze stižu kao obaveštenje i mejlom.

Spisak zadataka koji su vama dodeljeni, sa rokom i prioritetom (Nizak, Srednji, Visok).

Status menjate sami:

  • Započni — zadatak prelazi u U toku
  • Završi — zadatak prelazi u Završeno

Onaj ko je zadatak kreirao dobija obaveštenje o svakoj promeni.

Uz zadatak se može dodati komentar — pitanje, napomena o prepreci, izveštaj o urađenom. Tako sve stoji uz zadatak umesto rasuto po prepisci.

Zadatku kome je rok prošao stoji oznaka Rok je istekao.

Ankete koje čekaju vaš odgovor. Uz svaku stoji status — Čeka popunjavanje ili Popunjena.

Pre popunjavanja pročitajte napomenu na vrhu, jer određuje koliko ste zaštićeni:

NapomenaŠta znači
Ova anketa je anonimna…Vidi se da ste popunili anketu, ali se odgovori ne povezuju sa vašim imenom.
Vaši odgovori u ovoj anketi biće vidljivi poslodavcu uz Vaše ime.Odgovori se čuvaju uz vaše ime.

Anketa se popunjava jednom — posle slanja stoji „Već ste popunili ovu anketu. Hvala!” i odgovori se ne menjaju. Zato pre slanja proverite šta ste upisali.

Ako je anketa u međuvremenu zatvorena, više se ne može popuniti.

Ekran ima dva dela:

Moje ocene — ocenjivanja koja se odnose na vas. Ovde popunjavate samoprocenu: ocenu po kriterijumima iz obrasca, uz komentar koji nije obavezan.

Ocenjivanja koja dajem — ako ste rukovodilac, ovde ocenjujete članove svog tima.

Ocena se predaje dugmetom Predaj ocenu i posle toga se ne menja — stoji „Ova ocena je već predata. Hvala!”. Rok stoji uz sam ciklus.

Rezultate — svoju ocenu rukovodioca i poređenje sa samoprocenom — vidite tek kada je ciklus zatvoren, i samo ako je poslodavac uključio da su rezultati vidljivi zaposlenima.

Ako ta opcija nije uključena, rezultati ostaju kod rukovodstva. Vidi Ocenjivanje zaposlenih.